Toezicht op examens én validering: zo bewaakt De Examenkamer de kwaliteit 

De Examenkamer is al jaren hét aanspreekpunt voor toezicht op examens. Bij examinering gaat het niet alleen om toetsen, maar ook om validering. Dit is het officieel erkennen van kennis en vaardigheden die iemand al heeft opgedaan in de praktijk.

Wat is valideren?

Valideren gebeurt op verschillende manieren en een EVC-traject is daar een van. EVC staat voor Eerder Verworven Competenties. Onafhankelijkheid maakt het onderscheidend. Deelnemers laten zien welke competenties en vaardigheden zij in de praktijk hebben ontwikkeld. Dat doen ze met het opbouwen van een portfolio en een erkende EVC-aanbieder beoordeelt dit portfolio.

Daarna volgt een criterium gericht interview (CGI) met assessoren of vindt er een werkplekbezoek/proeve van bekwaamheid plaats. De EVC-aanbieder stelt vast of de deelnemer de werkprocessen van de meetstandaard in voldoende mate heeft aangetoond.

Naast EVC-procedures zijn er ook steeds meer initiatieven om losse vaardigheden (ook wel skills genoemd) te valideren. Denk aan communicatie, leidinggeven of probleemoplossend vermogen.

Geen standaard toets, wel streng toezicht 

Validering werkt anders dan een regulier examen. Er zijn geen gestandaardiseerde toetsen of psychometrisch verantwoorde metingen. De beoordeling steunt vooral op het vakmanschap van de assessor(en) en de vastgestelde kwaliteit van de bewijslast.

Daarom vraagt toezicht op validering om een andere aanpak. De Examenkamer houdt toezicht op het hele systeem en werkt daarbij samen met onafhankelijke beoordelende organisaties. Zij controleren steekproefsgewijs Ervaringscertificaten en voeren onaangekondigd toezicht uit bijeen CGI of werkplek observatie.

Waar let De Examenkamer op? 

• De kwaliteit van de EVC-standaarden waarop wordt beoordeeld.
• De manier van werken van de beoordelende organisaties.
• De betrouwbaarheid van de EVC-procedures en Ervaringscertificaten.

Bij toezicht op validering ligt de focus dus op de mensen die beoordelen (de assessoren) en de organisaties die dat proces uitvoeren. Bij examinering ligt de nadruk meer op processen, regels en meetbare resultaten.

Waarom is validering zo belangrijk? 

De arbeidsmarkt verandert snel. Door de grote vraag naar arbeidskrachten, is er een diploma eis ook steeds meer vraag naar betrouwbare erkenning van kennis en ervaring. Dit staat op gespannen voet.

Goed toezicht is nodig om de waarde de certificaten te beschermen. Het civiel effect op de arbeidsmarkt te vergroten. En om kandidaten een eerlijke kans te geven op betrouwbare erkenning van hun kennis en ervaring.